Как добраться сюда
Настройки рабочего пространства доступны только владельцам и менеджерам!
Доступ к этому модулю можно получить из бокового навигационного меню в пункте меню Настройки > Настройки рабочего пространства.
Рабочее пространство — это независимая подсчетная запись внутри учетной записи Организации. Каждое рабочее пространство имеет собственную базу данных, пользователей, каналы и настройки, а также многое другое. Этот модуль позволяет вам управлять настройками вашего рабочего пространства. Отсюда вы можете:
Подключите рабочее пространство к каналам обмена сообщениями и интеграциям
Управление пользователями и командами в рабочей области
Управление Поля контактов
Управление Фрагментами
Управление Файлами
Изменения и правки сохраняются автоматически.
Понимание того, когда следует использовать несколько рабочих пространств или организаций
При управлении рабочим пространством важно понимать, нужны ли вашему бизнесу несколько рабочих пространств в рамках одной организации или нескольких организаций. Это решение зависит от требуемой степени оперативной независимости:
Когда следует использовать несколько рабочих пространств в одной организации
Управляйте уровнями доступа пользователей независимо для разных команд или отделов.
Настройте уникальные источники знаний ИИ для конкретных вариантов использования.
Такая схема лучше всего подходит для команд или отделов, которые используют общую подписку и более широкие организационные настройки, но нуждаются в операционном разделении.
Когда следует использовать несколько организаций
Управляйте подписками (например, ежемесячными активными контактами и местами пользователей) независимо.
Настройте отдельный счет для комиссий за WhatsApp Business API (WABA).
Полностью разделите уровни доступа пользователей и настройки безопасности (например, единый вход).
Создавайте полностью независимые источники знаний ИИ.
Несколько организаций идеально подходят для предприятий, которым необходима операционная автономия, например, франчайзинговых компаний, дочерних компаний или отдельных бизнес-подразделений.